玉環(huán)市人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員公告

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，玉環(huán)市人民醫(yī)院（差額事業(yè)單位）擬公開向社會招聘編外工作人員若干名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、 招聘計(jì)劃

具體崗位及人數(shù)見下表

二、應(yīng)聘條件

應(yīng)聘人員除應(yīng)具備報(bào)考崗位所需的資格條件外，還需符合以下條件：

1.思想政治素質(zhì)好，品行端正，作風(fēng)正派，無違法犯罪記錄；

2.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

三、招聘程序和辦法

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

本次招聘按職位進(jìn)行報(bào)名考試。具體程序如下：

（一）信息發(fā)布平臺

玉環(huán)市人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.carlosvarela.net/）

玉環(huán)市人民醫(yī)院微信公眾號

（二）報(bào)名和資格審查

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)名環(huán)節(jié)同步資格審查。

1.報(bào)名時(shí)間：

2022年7月21日-2022年7月27日

上午8:00-12:00，下午14:00-17:00

2.報(bào)名地點(diǎn)：

玉環(huán)市人民醫(yī)院人事科（玉環(huán)市人民醫(yī)院門診三樓行政辦公區(qū)1）

3.報(bào)名辦法：

采取現(xiàn)場報(bào)名方式，一人限報(bào)一個(gè)職位。應(yīng)聘者應(yīng)提供的材料：學(xué)歷證書、學(xué)位證書、學(xué)歷電子注冊備案表（學(xué)信網(wǎng)打?。?、身份證、戶口簿（戶主頁及本人頁）、職稱證書及其他相關(guān)材料的原件和復(fù)印件，近期免冠一寸同底照片一張，如實(shí)填寫《報(bào)名表》并簽署誠信承諾書。

（三）報(bào)名審核后，對報(bào)名人數(shù)超過10人的崗位，先進(jìn)行筆試，按1:3的比例進(jìn)入面試，最終成績=筆試分?jǐn)?shù)*50%+面試分?jǐn)?shù)*50%。對報(bào)名人數(shù)不超過10人的崗位，采取直接面試的辦法。

總成績滿分100分。設(shè)最低分?jǐn)?shù)線60分?？偝煽儾缓细裾卟荒苋雵w檢?？荚嚲唧w方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）體檢根據(jù)考試成績從高分到低分，按招考計(jì)劃1：1確定體檢人員。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢，根據(jù)成績由高到低依次替補(bǔ)。

（五）考察。體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。報(bào)考人員考察不通過，或不按規(guī)定提供材料的，視作放棄考察，根據(jù)成績由高到低依次替補(bǔ)。

（六）公示?？疾?/span>合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在院內(nèi)官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，簽訂聘用合同，工資待遇參照醫(yī)院規(guī)定。

（七）經(jīng)體檢合格、聘用公示后放棄資格的，按考試成績依次替補(bǔ)。

（八）聘用人員在試聘期不能勝任工作，解約后按考試成績依次替補(bǔ)。

四、注意事項(xiàng)

報(bào)考人員所提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的給予取消報(bào)考資格。

五、聯(lián)系方式

玉環(huán)市人民醫(yī)院人事科：0576-87236010，0576-87232622

本通告未盡事宜，由玉環(huán)市人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)解釋。

玉環(huán)市人民醫(yī)院

2022年7月20日